Międzynarodowy Instytut Outsourcingu zaprasza do udziału w szkoleniach realizowanych w ramach Inwestycji C2.1.3: „E-kompetencje” ze środków Instrumentu na Rzecz Odbudowy i Zwiększania Odporności (KPO).

Głównym celem projektu jest podniesienie umiejętności cyfrowych pełnoletnich obywateli Polski, w szczególności tych zagrożonych wykluczeniem cyfrowym, wzmocnienie integracji cyfrowej oraz zwiększenie świadomości na temat higieny cyfrowej, co przyczyni się do bezpieczniejszego i bardziej świadomego korzystania z narzędzi cyfrowych a tym samym do przeciwdziałania wykluczeniu cyfrowemu w społeczeństwie.

Zgłoszenia do projektu można dokonać poprzez:

• dostarczenie (osobiście lub listownie) wypełnionego i podpisanego formularza zgłoszeniowego w formie papierowej na adres w nim wskazany,
• przekazanie wypełnionego i podpisanego formularza zgłoszeniowego do Specjalisty ds. aktywnej rekrutacji, który dostarczy dokument do Organizatora,
• dokonanie zgłoszenia na Platformie rekrutacyjno-szkoleniowej, której adres znajduje się na stronie internetowej projektu.

Udział w projekcie jest bezpłatny! 

W szkoleniach mogą uczestniczyć osoby, które nie brały udziału w I edycji. 

Szkolenie trwa 2 dni x 6 godz, odbywa się w formie stacjonarnej. W trakcie szkolenia organizator zapewnia przerwy kawowe i obiad.

Każdy etap realizacji projektu przebiega zgodnie z następującymi zasadami: równe szanse, niedyskryminacja, w tym dostępność dla osób z niepełnosprawnościami, zasada „nie czyń poważnych szkód”, równość kobiet i mężczyzn, zrównoważony rozwój.

Szczegółowe informacje znajdzie Państwo na stronie internetowej: www.obywatele67.fioi.org

Okres realizacji

 
Obszar realizacji

 
Cel projektu

 
Cele szczegółowe:

W ramach przedsięwzięcia planowane są kompleksowe szkolenia wspierające edukację na temat higieny cyfrowej, która obejmuje m.in.:

• Bezpieczne korzystanie z internetu,
• Ochronę prywatności,
• Minimalizację zagrożeń związanych z cyberprzestępczością,
• Uczestnicy dowiedzą się m.in.:
• Jak bezpiecznie zarządzać swoimi danymi online,
• Jak rozpoznawać zagrożenia i unikać pułapek internetowych,
• Jak korzystać z e-usług

Korzyści rozwoju kompetencji cyfrowych

• Uczestnicy zdobywają nowe umiejętności związane z technologią i cyfryzacją;
• Możliwość poznania nowoczesnych narzędzi i aplikacji;
• Zwiększenie atrakcyjności na rynku pracy;
• Posiadanie certyfikatów i umiejętności cyfrowych zwiększa szanse na zatrudnienie;
• Lepsze przygotowanie do wymagań nowoczesnych miejsc pracy;
• Podniesienie efektywności zawodowej;
• Lepsza znajomość narzędzi cyfrowych może zwiększyć produktywność w codziennej pracy;
• Ułatwienie pracy zdalnej i hybrydowej.

Podniesienie kompetencji organizacyjnych i zarządczych

• Nauka zarządzania projektami cyfrowymi;
• Lepsze przygotowanie do pracy w zespole oraz realizacji złożonych projektów;
• Dostosowanie do zmieniającego się rynku;
• Przygotowanie do pracy w coraz bardziej zdigitalizowanym środowisku;
• Lepsza adaptacja do nowych trendów i technologii;
• Poznanie narzędzi do zdalnej pracy i komunikacji.

Poprawa jakości życia

• Umiejętności cyfrowe mogą ułatwić codzienne życie (np. korzystanie z usług online, zarządzanie finansami, zakupy przez Internet);
• Wzrost samooceny i motywacji;
• Zdobywanie nowych umiejętności i certyfikatów może znacząco podnieść poczucie własnej wartości;
• Motywacja do dalszego rozwoju i nauki.

Wsparcie dla przedsiębiorczości

• Uczestnicy mogą nauczyć się, jak wykorzystać technologie cyfrowe do rozwijania własnego biznesu.
• Lepsze zrozumienie e-marketingu, e-commerce i innych aspektów prowadzenia działalności online.

Założenia szkoleń

• Liczba uczestników w grupie: 8 – 14 osób
• Czas trwania szkolenia: 12h/60 min
• Forma: szkolenia stacjonarne
• Dni szkoleniowe: od poniedziałku do niedzieli
• Ilość dni szkoleniowych: 2-dniowe
• Godziny szkoleń: realizowane w godzinach 07.00-21.00

Przykładowe tematy szkoleń

Szkolenia dla Obywateli:

• Rodzic w Internecie
• Moje finanse i transakcje w sieci
• Ja w mediach społecznościowych
• Rolnik w sieci
• Mój biznes w sieci
• E-Zdrowie
• E-Urząd
• E-Bezpieczeństwo
• E-Usługi
• E-Podróżnik
• Pracownik w sieci
• Zajęcia wprowadzające (moduł wyrównawczy)